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本文目錄一覽:
- 1、宿松縣人民醫院的醫院簡介
- 2、宿松縣人民醫院的介紹
- 3、宿松縣人民醫院的醫院大事記
- 4、計劃方案
- 5、宿松縣衛生局 ***
- 6、桐城新農合醫保中心 ***
宿松縣人民醫院的醫院簡介
1、宿松縣人民醫院創建于1950年6月,經過60年的建設發展,已成為宿松縣唯一一所具有現代化管理水平的集醫療、預防、康復、保健、科研、教學、社區服務于一體的二級綜合性醫院。
2、醫院占地面積2萬平方米,建筑面積9萬平方米,病房醫技綜合大樓建筑面積4萬平方米,床位526張。現有職工610人,其中正高職稱5人,副高職稱27人,中級職稱163人。醫院分設22個臨床科室、9個醫技科室。
3、年6月創建宿松縣衛生所即宿松縣人民醫院的前身。所址在縣城內紅十字會舊址,房屋六間,工作人員6人,藥品資金100余元,簡易病床10張,門診每日約20-30人次。
4、醫院開展了優質護理服務,服務理念和技術不斷更新。
5、醫院始終把“質量建院、人才立院、科技興院”作為 發展戰略,重視體制改革和人員隊伍的素質培養,聘請全省著名教授、專家對不同層次、不同崗位的員工進行教育、培訓,全面進行規范化、標準化、人性化服務。
宿松縣人民醫院的介紹
1、醫院占地面積2萬平方米,建筑面積9萬平方米,病房醫技綜合大樓建筑面積4萬平方米,床位526張。現有職工610人,其中正高職稱5人,副高職稱27人,中級職稱163人。醫院分設22個臨床科室、9個醫技科室。
2、年6月創建宿松縣衛生所即宿松縣人民醫院的前身。所址在縣城內紅十字會舊址,房屋六間,工作人員6人,藥品資金100余元,簡易病床10張,門診每日約20-30人次。
3、醫院開展了優質護理服務,服務理念和技術不斷更新。
4、還成功完成安慶地區首例頸動脈體瘤摘除術、宿松縣首例腹腔鏡下肝囊腫開窗手術等。
5、醫院始終把“質量建院、人才立院、科技興院”作為 發展戰略,重視體制改革和人員隊伍的素質培養,聘請全省著名教授、專家對不同層次、不同崗位的員工進行教育、培訓,全面進行規范化、標準化、人性化服務。
宿松縣人民醫院的醫院大事記
1、宿松縣中醫院是一所分科齊全、設備完善、技術精湛,集醫療、教學、預防、康復、科研為一體的,具有中醫特色并與現代醫學相結合的二級甲等綜合性中醫醫院。
2、醫院占地面積2萬平方米,建筑面積9萬平方米,病房醫技綜合大樓建筑面積4萬平方米,床位526張。現有職工610人,其中正高職稱5人,副高職稱27人,中級職稱163人。醫院分設22個臨床科室、9個醫技科室。
3、深圳石巖人民醫院現為寶安區人民醫院(集團)第二人民醫院,醫院周末都是正常上班的,辦理健康證在健康體檢中心(體檢樓一樓),一般八點左右過去就差不多吧。
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計劃方案
1、指導閱讀措施 每位學生制定個人的讀書計劃,充分合理地利用課余時間來讀書。如安排午讀,晚上完成家庭作業后,周周日的休息時間。每天讀書不得少于半小時。建立自己的讀書檔案,裝入讀書心得,讀書計劃等。
2、參訪計劃廣州鋼鐵集團有限公司,從它誕生的那天起,就肩負著振興鋼鐵事業,增強綜合國力,造福人民和社會的民族重托和神圣使命。生活在這樣一個日趨完善的民族工業園區中,我們的少先隊員們不僅充滿了自豪,更是對它的艱苦歷程滿懷好奇。
3、計劃方案 篇1 活動意義: 開學典禮是進行學校教育的重要組成部分,標志著新學期生活的開始,舉行開學典禮旨在增強師生責任感和使命感,明確學生新學期的奮斗目標,營造濃厚的開學氣氛,為新學期創造一個良好的開端。
4、計劃方案 篇1 指導思想 本學期我們以拓展實踐空間,讓學生有選擇的權利,讓每位學生享有成功的喜悅,真正為學生的發展服務。
5、計劃方案 篇1 為了進一步加快我區計劃生育信息化建設步伐,全面提高計劃生育綜合管理和服務水平。按照市人口與計生委的總體安排部署,結合我區實際,特制定本方案。
6、計劃方案 篇1 指導思想: 堅持“安全之一,預防為主”,以宣傳有關安全工作的法律、法規為主線,層層落實安全責任制,加強安全教育和培訓,強化監督檢查,深入開展安全專項整治,促進我園教育教學質量穩步發展。
宿松縣衛生局 ***
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桐城新農合醫保中心 ***
安徽桐城市醫保局的聯系方式:0556-6699801;辦公時間:(工作日)上午8:00—12:00,下午14:30—17:30;辦公地址:安徽桐城市居巢中路17號。市醫療保障局設下列內設機構(一)辦公室。
新型農村合作醫療咨詢 *** 是12333。新型農村合作醫療是指由 *** 組織、引導、支持,農民自愿參加,個人、集體和 *** 多方籌資,以大病統籌為主的農民醫療互助共濟制度,該項制度于2003年正式啟動。
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